وزارة الموارد البشرية تحدد شروط الدعم الحكومي لمصابي ثنائي القطب واختصاصية نفسية تؤكد قدرتهم على العمل

وزارة الموارد البشرية تحدد شروط الدعم الحكومي لمصابي ثنائي القطب واختصاصية نفسية تؤكد قدرتهم على العمل

أوضحت اختصاصية العلاج النفسي مها الدوسري، في حديثها لقناة «الإخبارية»، تأثير الاضطراب الوجداني "ثنائي القطب" على المصابين به، فضلاً عن انعكاساته المباشرة على مسار حياتهم اليومية.

الدعم المؤسسي والطبي لاضطراب ثنائي القطب

تُصنف وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية «الاضطراب الوجداني ثنائي القطب» ضمن الحالات المشمولة بخدمة تقييم الإعاقة لتوفير الدعم اللازم للمصابين، بناءً على ذلك، يُمنح المريض الذي يثبت حالته بتقرير من مستشفى حكومي، شريطة استمراره في العلاج والمتابعة لأكثر من سنتين، دعماً رسمياً يشمل إعانة مالية، وتخفيضاً لأجور الإركاب، إضافةً إلى إعفاء من رسوم التأشيرات. Ajel

في سياق ذي صلة، يوضح المتخصصون من الناحية الطبية أن نوبات الهوس المرافقة للاضطراب تتسبب في إضعاف علاقات الفرد الاجتماعية وأدائه الوظيفي بشدة نتيجة التفكير السريع وصعوبة السيطرة على النشاط المفرط، غير أن التشخيص المبكر والالتزام بالعلاج المنتظم وسط بيئة داعمة، يُعدان من العوامل الحاسمة لتمكين المريض من التحكم الفعال في الأعراض، وبالتالي مواصلة حياته بشكل طبيعي. Mayoclinic

تصحيح المفاهيم الخاطئة حول قدرات المصابين

رسم تعبيري يوضح قدرة المصابين بالاضطراب الوجداني ثنائي القطب على الإبداع والنجاح المهني في بيئة عمل داعمة.
الوعي المجتمعي والدعم النفسي يمكنان المصابين باضطراب ثنائي القطب من مواصلة حياتهم المهنية بنجاح وإبداع.

أشارت الدوسري إلى أن "الاضطراب الوجداني ثنائي القطب قد يؤثر في العمل والعلاقات الاجتماعية، لكن الوعي والدعم يساعدان المصاب على النجاح والإبداع".

إلى ذلك، أكملت الاختصاصية بيانها مؤكدة أن "من بين المفاهيم الخاطئة أن المصاب بالاضطراب الوجداني ثنائي القطب لا يعمل، بينما توجد – حول العالم – حالات كثيرة واصلت أعمالها نتيجة تفهم ذلك الاضطراب والتدخلات العلاجية النفسية الملائمة".

⭐ قيّم هذا الدليل
رأيك يساعد غيرك — اختر تقييمك:
ما رأيك في المقال؟

💬 النقاش

💬

لا توجد مشاركات بعد. كن أول من يشارك!

💬 شاركنا رأيك

التعليقات بالعربية فقط · بدون روابط
📬
تأكّد من كتابة بريدك الإلكتروني بشكل صحيحسيصلك إشعار فور الموافقة على تعليقك أو الرد عليه — بريدك خاصّ ولن يُنشر أو يُشارَك مع أحد. 🔒